Ref : PLD7

DIRECCTEUR ADJOINT H/F
Recrutement 27 Juillet 2021

Lieu de travail : Dompierre sur Besbre, Jaligny sur Besbre
Type de Contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Expérience : Débutant accepté
Formation : Niveau 2, CAFERIUS ou master en management des établissements sociaux ou médico-sociaux
Salaire indicatif : Convention 51, Coefficient de référence : 653, Salaire fonction ancienneté justifiée (si diplômé)
Durée travail : Temps complet

Mission :
Sous la responsabilité du Directeur de la Plateforme « Dépendance », vous le secondez dans son fonctionnement au quotidien.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services du siège de l’Association Gestionnaire.
Vous managez des équipes pluridisciplinaires multisites (1 EHPAD composé de deux résidences et 1 EHTPA distant de 20km) dans un
esprit de cohésion et un Climat Social apaisé.
Vous coordonnez les activités des différentes équipes afin de proposer des prestations de qualité aux résidents. Vous travaillez en
collaboration avec le médecin coordonnateur et l’infirmière coordinatrice concernant l’organisation des soins.
Vous veillez à la sécurité des résidents comme des salariés et êtes l’interlocuteur privilégié des résidents et des familles.
Vous incarnez l’image de l’établissement

Etablissements : EHPAD Les Vignes, Résidence du Val de Besbre

Descriptif du poste :
• Animation et la Coordination des Projets d’Établissement
• Pilotage de l’Évaluation Interne, participation à la Démarche Qualité des résidences (DUERP…)
• Contrôle de la qualité de la prise en charge, de la sécurité et du confort des résidents
• Représentation auprès des Familles, préparation, convocation et participation au Conseil de la Vie Sociale
• Collaboration avec l’ensemble des services supports du siège social
• Identification des besoins en compétences humaines et démarches de recrutements et/ou de formations associées dans le respect des organigrammes autorisés et des budgets alloués
• Élaboration et/ou Suivi d’Outils de Gestion, d’Aide à la Décision Élaboration et Suivi de Plannings Prévisionnels Annuels Gestion des équipes placées sous votre responsabilité
• Suivi des Procédures de Sanctions disciplinaires
• Suivi des Dossiers de Recouvrement
• « Pôle Animation » : Suivi et Animation : Mise en place d’actions Intergénérationnelles, d’outils de Communication
• Entretiens Professionnels, d’Evaluations Annuelles / Participation à l’élaboration du Plan de Formation / Tutorat Contrat de Professionnalisation
• Relation avec les Principaux Fournisseurs / Partenaires
• Participation aux Réunions de territoire des Acteurs du Grand Age

Profil :
Vous êtes animé d’un tempérament de leader et en capacité de fédérer vos équipes autour d’objectifs communs. Vous faites preuve de dynamisme et d’agilité ; vous êtes doté d’une
capacité d’innovation et de prise d’initiative afin de vous inscrire en soutien du Directeur d’établissement
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l’association employeur.
Vous avez une réelle et sincère empathie pour les personnes âgées
Dynamique et rigoureux(se), vous réunissez des qualités relationnelles, un sens de l’organisation et les qualités d’un manager. Votre esprit d’équipe, votre sens des
responsabilités alliés à de bonnes capacités d’écoute et de communication permettront l’animation et le fonctionnement de l’établissement.

Qualités particulières :
• Bonne communication et relation de confiance ;
• Capacité d’évaluation, capacité d’organisation ;
• Maitrise de l’outil informatique
• Réactivité. Autonomie et sens des responsabilités. Polyvalence. Disponibilité.
• Capacité relationnelle et d’écoute.
• Capacité d’adaptation et maîtrise de soi.
• Respect du secret professionnel, sens du service et de l’accueil.

Écrire à :
EHPAD Les Vignes
Monsieur Le Directeur
5 rue des Cinq Noyers
03290 Dompierre sur Besbre
Mail : o.marie@asso-sagess.fr
Date limite de retour des candidatures : 26.07.2021